Waarom Kronos
Gemotiveerde medewerkers zijn de ruggengraat van succesvolle bedrijven. Ontdek waarom bedrijven - waaronder meer dan de helft van de Fortune 1000®-bedrijven - wereldwijd voor Kronos kiezen om een betrokken personeelsbestand op te bouwen.
Waarom Kronos
Personeelsbeheer
De beproefde oplossingen voor workforce management van Kronos helpen u om te voldoen aan complexe personeelsbehoeften, ongeacht uw bedrijfssector of vestigingsplaats.
Klanten
Eén blik op ons klantenbestand volstaat om te zien dat duizenden bedrijven - waaronder meer dan de helft van de Fortune 1000®-bedrijven - wereldwijd hun vertrouwen in ons hebben gesteld. Lees hun succesverhalen.
Klanten
Komatsu
Komatsu werkt wereldwijd met Kronos Workforce Management voor betere operationele prestaties
Diensten
We zijn geen doorsnee technologieleverancier. We zijn uw partner. Doe een beroep op onze uitgebreide ervaring en ontdek hoe u samen met Kronos het meeste uit uw investering haalt.
Diensten
Customer Success
Als uw partner en belangenbehartiger verschaft uw Kronos Customer Success Manager u toegang tot de trainingen en de strategische tools die u nodig hebt om uw doelen op HR-gebied te realiseren.
Partners
Onze partners zijn een essentiële aanvulling op ons team. Samen werken we aan innovaties om te voorzien in de behoeften van klanten en nieuwe kansen voor gezamenlijk succes te ontwikkelen. We werken graag samen met partners die met hun strategieën en doelstellingen de onze aanvullen en die zich maximaal inzetten om een uitzonderlijke klantervaring te bieden.
Partners
Word een Kronos Partner
Ontdek wat u nodig hebt om Kronos Partner te worden. Bekijk de criteria en de voordelen en neem vandaag nog contact met ons op.
Kronos Marketplace
Een online platform waarop u heel gemakkelijk de producten en services van onze Kronos Technology Partners kunt bekijken.
Hulpmiddelen
Krijg toegang tot de programma's en hulpmiddelen die we hebben ontwikkeld om onze klanten beter in staat te stellen weloverwogen zakelijke beslissingen te nemen.
Hulpmiddelen en informatie
Hozelock
Personeelsbeheer is het laatste puzzelstukje in het groeiproces van Hozelock om zich te ontwikkelen tot een fabrikant van wereldklasse.
Lipari Foods
Lipari Foods gebruikte een oplossing van Kronos om het human capital management te optimaliseren en de compliance te ondersteunen tijdens een uitbreidingsfase
Workforce Task Management
Vereenvoudig het beheer van uw winkels met één gebruiksvriendelijk platform
Een effectieve gegevensintegratie houdt de omzet, winstmarges en compliance op peil.
Tot nu toe moesten kleinhandelbedrijven taken uitvoeren en beheren met handmatige en niet-geïntegreerde systemen. Dit leiddte tot verloren productiviteit en communicatieproblemen tussen hoofdkantoor en lokale vestigingen. Field service managers en hoofdkantoren beschikten niet over betrouwbare informatie over de lokale vestigingen en konden dus onvoldoende controle uitoefenen. Dit had een negatieve impact op de omzet, winstmarges en compliance.
Gestroomlijnd beheer van winkels via een beproefde procedure die bestaat uit vier stappen.
Ontwerpen: garandeer consistentie via ondersteunende werkstromen
Medewerkers in het hoofdkantoor kunnen eenvoudig projecten ontwikkelen en beheren via het gebruik van intuïtieve werkstromen die hen begeleiden bij het maken van projecten, taken en subtaken. Projecten kunnen worden toegewezen aan een locatie of een groep van locaties. Per afdeling kunnen projecten drie verschillende prioriteitsniveaus hebben. Tot slot kunnen documenten, URL's en afbeeldingen worden toegevoegd met richtlijnen voor een nauwkeurige uitvoering.
Goedkeuren: stel gatekeepers in staat om efficiënte en onderbouwde beslissingen te nemen
Kronos® Workforce Task Management™ voorziet in gatekeepers met de juiste hoeveelheid informatie om projecten goed te keuren of uit te stellen. In één oogopslag kunnen ze zien welke projecten prioriteit hebben (bijvoorbeeld teruggeroepen producten) en geven deze snel vrij voor uitvoering. Dit goedkeuringsproces verbetert niet alleen de gatekeeperefficiëntie, maar zorgt er ook voor dat winkels projecten op tijd ontvangen zodat zij deze kunnen uitvoeren binnen de vastgestelde tijdlijn.
Uitvoeren: bevorder de communicatie en stimuleer de productiviteit
Managers hebben rechtstreeks toegang tot een overzichtelijke projectenlijst waarmee ze toegewezen projecten en gekoppelde taken en subtaken kunnen volgen. Ze kunnen taken toewijzen aan individuele werknemers en controleren hoe lang het duurt voordat taken zijn afgerond. Managers hebben eenvoudig toegang tot URL's, documenten en afbeeldingen die door het hoofdkantoor zijn toegevoegd bij het maken van het project. Ze voegen hun eigen afbeelding toe na het afronden van het project, waardoor een consistente uitvoering bij verschillende locaties wordt gegarandeerd en de bedrijfsvereisten worden nageleefd.
Verifiëren: detecteer risicovolle projecten en controleren de compliance
Via dashboards hebben field service managers en leidinggevenden toegang tot informatie die eigen is aan hun functies en verantwoordelijkheden. Ze kunnen proactief risicoprojecten detecteren via realtime statusindicatoren met kleurcodering voor alle actieve projecten die zijn toegewezen aan de locaties in hun werkgebied. Winkels zijn verantwoordelijk voor het op tijd afronden van projecten en een consistente uitvoering op verschillende locaties. Er wordt toegezien op de naleving van regels, in het bijzonder bij dringende projecten.
Vergroot de verantwoordelijkheid en productiviteit met een uitgebreide en geïntegreerde oplossing
Als field service managers en hoofdkantoren niet beschikken over een duidelijk overzicht, kunnen lokale vestigingen niet verantwoordelijk worden gehouden als de projectuitvoering niet tijdig en consequent verloopt. Onduidelijke of onjuiste communicatie tussen het hoofdkantoor en een lokale vestiging mag geen excuus zijn voor winkels om niet te voldoen aan de verwachtingen van het hoofdkantoor. Met Workforce Task Management is dit verleden tijd.
Productiviteit
Een vlotte communicatie tussen hoofdkantoor en winkels verhoogt de productiviteit
Overzichtelijkheid
Gedetailleerde arbeidsprognoses worden onderverdeeld in directe en indirecte arbeid
Hogere verkoopcijfers
De verkoopcijfers stijgen als taken stipt en consequent worden uitgevoerd in alle vestigingen
Mobiliteit
De mobiele functionaliteit stelt managers in staat om taken per tablet toe te wijzen terwijl ze letterlijk door de winkel wandelen
Ontdek wat Kronos voor u kan doen
De behoeften van elke klant zijn uniek en verschillend. Samen met u gaan we op zoek naar de juiste oplossing voor het bereiken van uw bedrijfsdoelstellingen binnen het gestelde budget.
